Стартовал новый проект TOP-HRM (программа для ТОП-менеджеров по управлению персоналом)
18.04.2018
17-18 апреля 2018 года стартовал 1-й Модуль «Основы управления персоналом» новой обучающей программы TOP-HRM!
Умение управлять человеческими ресурсами – огромный труд, который требует немало усилий, знаний и навыков.
Данная программа ориентирована на руководителей, которые в будущем могут претендовать на должность Директора по управлению персоналом (HRD) или станут руководителями высшего звена.
На этом курсе участники рассмотрят управленческие задачи, которые должен знать и уметь реализовывать руководитель высшего звена (ТОР-manager).
На первом модуле «Основы управления персоналом» участники уже рассмотрели такие блоки:
- HR и бизнес организации;
- цели и задачи HR деятельности;
- окунулись в мировую историю hr;
- поделились зарубежным опытом: мичиганская модель, гарвардская схема управления человеческими ресурсами;
- системы управления персоналом;
- стадии развития HR функции в организации;
- какие существуют ограничения в HR функции;
- и многое другое.
Участники получили детальное описание процессов и операций в HR деятельности, сложили полную и современную структуру HR подразделения и много других инструментов, которые облегчат жизнь HR-у и помогут организации стать эффективней в своей работе.
Участники после каждого модуля будут выполнять домашние задания.
Практическое применение полученных знаний участники используют также во время аудиторных занятий. В таком случае преподаватель курса
Владимир Маличевский помогает участникам исправить на первых же шагах ошибки и недопонимания, что могут возникнуть.
Следите за нашими новостями!
К списку