Консалтингова компания «Консалтинговый центр института профессиональной сертификации менеджеров»
Консалтинговая компания ICPM Consulting «Консалтинговый центр института профессиональной сертификации менеджеров»
 
Книга 700 КПИ для оценки системы управления персоналом-автор Маличевский Владимир
2021 год
Заявки обрабатываются в течении 1-2 дней в рабочие дни, с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00

Стоимость: 600 грн.
После подтверждения оплаты, с вами свяжется менеджер для уточнения данных получателя. Доставка осуществляется на отделение Новой Почты за счет получателя.
КУПИТЬ КНИГУ: «700 KPI ДЛЯ ОЦЕНКИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»

Книга 700 KPI для оценки системы управления персоналом, является справочным изданием, которое удобно использовать в работе руководителей для разработки системы оценки эффективности процессов, разработки систем контролинга процессов, изучения состояния процессов и явлений, связанных с управлением персонала - книга, в которой формализованы более 700 КПИ для оценки разных направлений взаимодействия в системе «организация – персонал».




Управление сопротивлением. Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»Управление сопротивлением. Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»

8 апреля крайний этап обучения по 4 модулю Сертификационной программы СЕММ, на тему: Внедрение изменений и управление сопротивлением персонала
Управление возражениями. Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»Управление возражениями. Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»

7 апреля продолжили свое обучение руководители УКРПРОМИНВЕСТ АГРО группы СЕММ-40. На этом тренинге изучали про управление возражениями: алгоритм обработки возражений, типовые возражения и основные тезисы по обработке возражений.
Управление увольнением «Эко увольнение» Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»Управление увольнением «Эко увольнение» Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»

6 апреля руководители компании Укрпроминвест-Агро продолжили свое обучение на 4м Модуле "Лидерство и обеспечение управляемости подразделений" и изучили тему увольнения - как управленческий процесс.
Вебинар для HRD, руководителей среднего и высшего уровня: Решения руководителя бывают разные: быстрые, умные и своеобразныеВебинар для HRD, руководителей среднего и высшего уровня: Решения руководителя бывают разные: быстрые, умные и своеобразные

06 апреля в 19:00 участники обучения узнали о том, как научить руководителей быстро и качественно принимать решения, как направить мысли руководителей в одну сторону. Вебинар посвящен важной составляющей системного управления - «управление скоростью и качеством решений в компании».
Алгоритм восстановления баланса влияния Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»Алгоритм восстановления баланса влияния Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»

5 апреля руководители высшего и среднего звена компании Укрпроминвест-Агро продолжают приобретать навыки и обучаться новому на Модуле: Повышение баланса влияния
Управляемость и влияние Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»Управляемость и влияние Обучение ТОП-руководителей и менеджмента среднего звена на Тренинге «Профессиональный руководитель среднего уровня»

2 апреля участники группы СЕММ-40 отрабатывали практические задачи с использованием инструментов повышения управленчсекого влияния используя новый инструмент - "Дерево влияния" и другие полученнные навыки.
Актуально
Школа Внутрикорпоративных консультантов по управлению

Школа внутрикорпоративных консультантов по управлению
School of Corporate Internel Consultants in Management

Уникальный корпоративный проект по управлению "Талантами"для крупных компаний Украины и СНГ с колличеством персонала  более 1 000 человек.

ШВКУ - это ответ на вопрос владельцев компаний:

«Где найти талантливых руководителей для своего бизнеса?» 

«Школа внутрикорпоративных консультантов по управлению» - это мастерская лидеров, которая решает задачи управления: талантами, карьерой, кадровым резервом, инновациями, эффективностью и профессионализмом в компании.


«Лучший вариант поиска талантливых руководителей - это воспитать своего талантливого руководителя и эксперта в управлении эффективностью внутри компании из сотрудников, которые хорошо себя зарекомендовали и знают все изнутри».

«Школа Внутрикорпоративных консультантов по управлению» – это инновационный подход к изменениям внутри компании, силами талантливых и активных сотрудников, который приносит существенную капитализацию на рынке.

Консалтинговая компания "Сonsulting Center IPCM" впервые успешно внедрила и реализовывает с января 2015 года "Школу внутрикорпоративных консультантов по управлению"  у национального лидера доставки в компании "Новая Почта". 

Почему компании выбирают корпоративный проект ШВКУ®? 

Это первая в своём роде Школа по подготовке профессиональных внутрикорпоративных консультантов по управлению эффективностью для компаний в корпоративном формате обучения в Украине и СНГ.  

Программа «Внутрикорпоративный консультант по управлению эффективностью» - это универсальные инновационные решения в области повышения эффективности работы подразделения, основанные на мировом и авторском опыте практических наработок по эффективному управлению компаниями.    

Уже успешно выпустились выпускники компании Новая Почта: 
  • Первая группа ШВКУ в июле 2015 года
  • Вторая группа ШВКУ - в марте 2016 года
  • Третья группа ШВКУ - выпуск в сентябре 2016 года
  • Начат отбор в четвертую группу ШВКУ -- старт запланирован на октябрь-ноябрь 2016 года
Сертифицировались по квалификации CICEM (Внутрикорпоративный консультант по управлению результативностью):
  • Первая группа - февраль 2016 года
  • Вторая группа - готовится на октябрь 2016 года
  • Третья группа - готовится на февраль-март 2017 года
Впечатляют достижения 1-й группы выпускников и 2-й группы учеников Новой Почты:
  • Получили повышение в должности во время обучения – 45% выпускников (За 6 мес.)
  • Во время обучения на курсе участники разработали эффективные решения, которые уже внедряются в практику компании.
  • 2 выпускника уже на новых должностях стали лучшими в регионах.
  • Выпускники ШВКУ – теперь наставники, новаторы и эксперты для подразделений.
  • Выпускники провели ряд консультаций и были успешно использованы в качестве кризис менеджеров.
Лидер национальной доставки "Новая Почта" стала первой команией, которая имеет внутрикорпоративных консультантов по управлению эффективностью, владеющих уникальными практическими знаниями, которые стоят в десятки раз дешевле чем внешние консультанты.

Рекомендуем компаниям Украины и СНГ - заказать и реализовать инновационный подход в обучении и развитии «Талантов» при помощи уникального корпоративного проекта «Школа Внутрикорпоративных консультантов по управлению». 

Автор уникального корпоративного проекта в Украине

"Школа Внутрикорпоративных консультантов по управлению" -

Владимир Маличевский:

Сертифицированный консультант по управлению СМС по Амстердамскому стандарту ICMCI (Certified Management Consultant).

Кандидат Психологических наук, MBA, член Международной Ассоциации консультантов по управлению (IMC), владелец «Consulting Сenter IPCM».

Четырехкратный победитель битвы лучших тренеров СНГ по версии «В2В Master»:
(«Золотой тренер по управлению – 2013»; 
«Бронзовый тренер по управлению -2014, 2015»; 
«Серебренный тренер по управлению-2016» ). 

 

Наши партнеры
_____________________________________________________________________________
      

TRN.ua – тренинги в Украине

  Договор оферты