Консалтинговая компания ICPM Consulting «Консалтинговый центр института профессиональной сертификации менеджеров»

Мастер-классы "Секреты управленческой камасутры": 4 ключевых компетенции руководителя

04.03.2014

Компания ConsultingCenterIPCM успешно провела 2 потока бесплатных мастер-классов с декабря 2013 года по февраль 2014 года, посвященных ключевым компетенциям руководителя.

На мастер-классах мы знакомились с темами 4-х модульной программой тренинга-практикума " Просто о сложном управлении», на котором будет раскрыт весь спектр управленческих компетенций 22 марта-19 апреля.

Непринужденно, продуктивно и незаметно проходили 2 часа мастер-классов.

Каждый был посвящен одной из компетенций руководителя: влияние и лидерство, управление командой, повышение эффективности подразделения, развитие подразделения.

В сжатом виде:

— Было раскрыто содержание ключевых управленческих компетенций,

— Был обогащен многогранный опыт новыми управленческими инструментами

Все это уже позволило участникам сразу после занятий, принести в свою компанию новые знания и идеи.

Вот некоторые отзывы и слова благодарности, которые высказывали участники:

— " На мастер-классе было достаточно примеров из реальной жизни. Схема бизнес-модели позволила понять слабые и сильные стороны своего подразделения. Вторая часть была самой интересной и очень полезной: получила практический опыт использования конкретных новых инструментов (из видео-презентации)» — HR -директор, Людмила.

— «Получила конкретные ответы на актуальные вопросы по повышению эффективности команды и подразделения, которые базируются на реальном опыте. Инструменты из мастер-класса " Успешная команда» стали полезны мне и моим коллегам» — нач. отдела развития, Зорина

— «Мастер-класс отличный. Очень полезен для руководителя любого подразделения (с уровнем подчинения как 2–3 человека, так и 20–30 и более). Понравились практические задания „о типичных явлениях характеризующих подразделение“ — Ирина, Фин.дир.

-" Вся информация полезна и интересна, хотя для меня и новая, я только начинаю свое развитие по карьере. Много примеров и практических заданий. Спасибо за легкое и доступное изложение материала» — Павел, старший специалист.


К списку