КУПИТЬ КНИГУ: «700 KPI ДЛЯ ОЦЕНКИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»
Книга 700 KPI для оценки системы управления персоналом, является справочным изданием, которое удобно использовать в работе руководителей для разработки системы оценки эффективности процессов, разработки систем контролинга процессов, изучения состояния процессов и явлений, связанных с управлением персонала - книга, в которой формализованы более 700 КПИ для оценки разных направлений взаимодействия в системе «организация – персонал».